MNC's, besloten vennootschap of Indische Bedrijven worden steeds populair in India. Information Technology sector heeft een belangrijke rol gespeeld in deze ontwikkeling, nu iedereen een betere baan met een beter salaris nodig. Deze bedrijven werken voor internationale bedrijven en zijn gebaseerd op outsourcing proces. Dit is zo omdat; in India de medewerkers krijgen op de goedkopere tarieven dan in de internationale markten. Het verschil van bijna 7-8 keer kan eenvoudig worden berekend in de lonen van de internationale en binnenlandse werknemers.
Dit is de enige reden dat de Indiase IT-industrie groeit in een sneller tempo. Payroll Management Services worden ook steeds uitbesteed in deze bedrijven alleen maar om de kosten te besparen. Dus hier komt een ander aspect van de Indiase arbeidsmarkt, "Payroll Services Bedrijven in India" je kunt krijgen gemakkelijk ingehuurd in dergelijke bedrijven, maar het salaris aangeboden is erg basic. Bovendien is er geen groei, maar de stabiliteit is te zien in de loopbaan. We kunnen ook zeggen dat er sprake is van een groei van de IT-sector met Boekhouding en Payroll Services in India.
Miljoenen afgestudeerden en post-afgestudeerden zijn toetreding tot deze (MNC, PVT) bedrijven en zijn tevreden van het functieprofiel, payroll en andere re-imbursements aan hen aangeboden. Delhi, Mumbai, Hyderabad, Bangalore en Chennai is de doellocatie voor deze bedrijven. Nu zou u overwegen deze reden is alleen maar omdat deze zijn Metropolitan of Tier 1 en Tier 2 steden, maar de groei van de educatieve industrie in deze steden is de reden voor de voorkeur van MNC's en andere bedrijven in die steden.
Na alles wat ze nodig hebben goed opgeleide en vakbekwame medewerkers, en ze kunnen gemakkelijk worden gevonden in steden. Kleine en middelgrote bedrijven zijn ook steeds geprofiteerd van deze ontwikkeling, nu omdat er een massale werkloosheid in India en elke wordt steeds opgeleid en als de kandidaat niet krijgt een goede baan in de sector of Accounting dan is hij /zij van plan is om toe te treden kleine en middelgrote bedrijven en industrieën om hun carrière een start te geven.
Dit is waar dat de informatie-technologie-sector veel banen heeft gegeven aan de Indiase markten, maar deze industrie wordt ook beïnvloed door de vertraging waarmee het buitenland. We herinneren ons allemaal toen er een recessie in Amerika, was de Indiase IT-markt degene die werd getroffen op grote schaal en de banen werden ook beperkt tot enkele. Dus Indiase