*   >> Lezen Onderwijs artikelen >> money >> marketing advertising

Think You & amp; rsquo; re te oud? Dat de werkgever zou denken Dus Too

g ervoor dat eventuele aanvullende opleiding of bijscholing je hebt gedaan om je vaardigheden actueel te houden bevatten. Belangrijker, markeer uw vaardigheden en successen. Werkgevers huren mensen voor wat ze voor hen kan doen, dus laten zien wat je hebt gedaan voor anderen.

  • Bij de voorbereiding voor een interview, een nieuwe outfit. Zelfs als uw "interview pak" van tien jaar geleden is in goede staat en nog steeds past, als het ziet er oud en zo zal je. Frissen uw kapsel, en zorg ervoor dat uw accessoires (sieraden, aktetassen, portefeuilles, enz.) Zijn de huidige.

    Het klinkt triviaal, maar eerste indrukken zijn gemaakt in slechts een paar seconden en bijna onmogelijk om te veranderen of te overwinnen.

  • Breng nooit uw leeftijd. Niet te vermelden, niet verontschuldigen voor het, niet handelen als u bezorgd over bent. Als u zich zorgen lijken, zal de werkgever te zijn.

  • Praat over uw ervaring en expertise. Werkgevers zijn op zoek naar mensen die dingen gedaan kan krijgen of een probleem op te lossen voor hen.

    Laat ze de kwaliteit, de achtergrond en de rijkdom van de kennis die zij krijgt met u!

    Als het er op aan komt, het is allemaal over wat je voor die werkgever kan doen en of je goed kunt passen in hun bedrijf. Door het elimineren van factoren die storend kan zijn, kan de werkgever richten op wat een grote aanwinst zult zijn om hun team.

    Dit artikel kan worden herdrukt als de auteursrechten en auteur bio zijn inbegrepen. © 2010 Kristen Harris, Portfolio Creative, LLC.

    Kristen Harris is mede-oprichter en eigenaar van Portfolio Creative, een personeelsbestand innovatie bedrijf dat een werd genoemd snelst groeiende bedrijf in de VS door Inc Magazine in 2009, 2010 en 2011. Portfolio Creative helpt verbinden bedrijven met creatieve werknemers in alle gebieden van design, marketing, communicatie en reclame. www.portfolioiscreative.com.

    Page   <<  [1] [2] 
  • Copyright © 2008 - 2016 Lezen Onderwijs artikelen,https://onderwijs.nmjjxx.com All rights reserved.