De organisatie van de productie en de kenmerken van de onderneming SC Petromec SA Moineşti is een staatsbedrijf opgericht door de regering besluit niet. 1381 van 29.12.1992 en is afkomstig uit de voormalige Petroleum Equipment Repair Unit, die Moineşti Extraction Drilling Trust behoorde. Petroleum Equipment Repair afdeling werd vastgesteld bij Besluit 206 /1982/05/12, die het bedrijfsleven, olie-apparatuur reparatie, onderdelen Productie van olie-apparatuur en diensten voor de olie-industrie. Mijn Naam Bedrijf is Moineşti Petromec SA en is geregistreerd in het Handelsregister onder nummer Bacau. J041582 /1991, Vol. SC Petromec SA Moineşti, rechtspersoonlijkheid, in de vorm van aandelen van het bedrijf. Het werkt in overeenstemming met de Roemeense wetgeving en de status ervan. Momenteel SC Moineşti Petromec SA is in het proces van massale privatisering geïnitieerd door de toepassing van de wet nr. 55/1995. SC Moineşti Petromec SA zijn bij bedrijven die FPS heeft gebracht openbare veiling 40% van het maatschappelijk kapitaal, wordt de rest van het kapitaal verdeeld FPP II Moldavië aandeelhouders en houders van certificaten van deposito coupons en certificaten verkregen is na de privatisering. De organisatiestructuur van de onderneming SC Petromec SA Moineşti economische eenheid waarin het betrokken is bij olieveld apparatuur reparaties en onderdelen voor de productie olieveld apparatuur, basisstations die op economisch beheer, maar zonder rechtspersoonlijkheid, die tot taak heeft diensten aan eenheden in de aardolie-industrie. Alle sectoren van de samenleving wordt geleid door het personeel gekwalificeerd ingenieur of Junior Engineer. De meest gebruikte tegelijkertijd de uitdrukking suggestieve van de organisatiestructuur is de oprichting van een economische eenheid. Na de uitwerking, de organisatie is ook een nuttig middel van het analyseren van de organisatiestructuur om ze te verfijnen. De organisatie is 'grafische weergave van de onderneming organisatiestructuur. "Het omvat secties meestal bedacht door rechthoeken, met vermelding van het verband tussen deze compartimenten Ontwikkel een onderneming organisatiestructuur wordt rekening houdend met beginselen zoals:. a) de duidelijke termen van zakelijke doelstellingen als belangrijke elementen in het bepalen van de structurele divisies; b) specialisatie afdelingen om hun bekwaamheid te vergroten, op te lossen hun taken;. c) het correleren van de organisaHet concept van de marktwaarde. Investeringen Kantoren, mechanisatie en Arbeid Protection