Your Place In The Corporate Life Cycle

et meer informatie aan beslissingen en vonnissen te maken. De organisatie moet gewoon meer management disciplines, maar het is niet gebruikt geweest om them.The overgang van fase vijf (ADOLESCENT) naar de volgende fase PRIME, is het lastigste in de levenscyclus van een organisatie. Ondernemerschap moet worden gehouden en management disciplines aangenomen. Er is normaal gesproken een botsing van waarden, verschillen van mening, en een felle gedachtewisseling als degenen die oorspronkelijk gebouwd het bedrijf in conflict met nieuw verworven managers komen.

Het is alsof de organisatie gaat door burgeroorlog! Om de juiste saldi vereist bij PRIME succes te bereiken moet er een aanvaarding van de noodzaak om te groeien en anderen mogelijk te maken op echte verantwoordelijkheden op te nemen met een passende mate van vrijheid. Dit kan een pijnlijk en moeizaam proces om door te gaan. Sommigen niet in geloven, of wil het niet en dus mensen vertrekken. Dat is heel normaal. Anderen komen vervolgens in en neem de uitdaging aan om de nodige changes.Having aangekomen bij PRIME is het essentieel om de organisatie daar te houden.

In dit stadium moet de organisatie om zich steeds opnieuw uitvinden. Om terug slip is zeer gevaarlijk en te gaan over de top in meer management control is nog gevaarlijker. Als het laatste gebeurt is het niet lang voordat de bureaucratie en een interne focus overnemen. Arrogantie leidt tot een verlies van klanten, verkoop vallen, winstmarges daling en het beste personeel beginnen te vertrekken. De organisatie is in het begin van DECLINE.

Without een gedurfde nieuwe visie, een verandering van strategie en robuuste leiderschap van de organisatie vordert in de terminale ziekte op dat moment zwaar gewicht management consultants worden ingehuurd en hun factuur eindigt van de organisatie! De boodschap is duidelijk organisaties moeten ondernemerschap in evenwicht met een goede infrastructuur en het management disciplines om te slagen. Ze zullen alleen slagen op lange termijn als ze blijven zichzelf opnieuw uitvinden.