Gids voor een succesvolle carrière in Nursing

The American Nurses Association definieert verpleging als de bescherming, promotie en optimalisatie van de gezondheid en vaardigheden, preventie van ziekte en letsel, verlichting van lijden door de diagnose en behandeling van menselijke reactie, en belangenbehartiging in de zorg van individuen , families, gemeenschappen en bevolkingsgroepen.

Uit deze definitie, het is niet moeilijk om af te leiden dat veel steunt op de zachte schouders van verpleegkundigen als het gaat om de levering van de gezondheidszorg en dat verpleegkundigen zijn misschien wel het belangrijkste bestanddeel van elke gezondheidszorg eenheid. Het bewijs van de belangrijke rol die zij spelen in elke medische instelling ligt in het feit dat de Registered Nurses (RNS) vormen de grootste gezondheidszorg bezetting.

Als je op het kruispunt van het maken van een beslissing over welk carrièrepad te volgen, dan is de timing kon niet beter zijn om het gebied van de verpleegkunde te voeren. Houden afgezien van het feit dat het een van de meest vervullende beroepen, Geregistreerd Verpleegkundigen deze dagen genieten ook uitstekende kansen op werk en de enorme voordelen.

Routes naar Word RNSo, hoe gaat men voert deze uitdagende beroep? De minimale kwalificatie voor entry level Verpleegkundige posities is een tweejarige Associate Degree in de verpleegkunde of diploma van een erkende verpleging programma samen met een licentie die alle verpleegkundige afgestudeerden moet hebben om te oefenen als RNS. Afgestudeerden kunnen aanvragen en deze licentie te verkrijgen na het passeren van de licentie-examen genaamd de Nationale Raad Licensure Onderzoek voor geregistreerde verpleegkundigen (NCLEX-RN) .

Echter, worden de groeimogelijkheden vaak beperkt voor RNs die een ADN of een diploma. Daarom hebben veel RNS met deze kwalificaties gaan terug naar school tijdens hun loopbaan een Bachelor of Science in Nursing mate voor vooruitgang te krijgen. Een BSN programma vereist doorgaans vier jaar van cursussen en het verleent niet alleen de kennis van geavanceerde verpleging concepten, maar ook treinen studenten in niet-klinische aspecten van de gezondheidszorg, zoals communicatieve vaardigheden, leidinggevende kwaliteiten, en kritisch denkvermogen.

Een bachelors degree is vaak noodzakelijk voor administratieve functies. Een BSN programma kan ook nodig zijn voor RNs die willen om uit tak in het onderwijs, advies of onderzoek. Advancement OpportunitiesRegistered Verpleegkundigen geïnteresseerd in managementfuncties of