Er zijn veel stappen die u moet volgen bij een ongeval plaatsvindt op je werk. Hier zijn vijf eenvoudige stappen die u moet volgen, die u zal helpen om onze ongeval schadevergoeding sneller. Houd het bewijs van het letsel bij het ongeval boek.
Alle werkgevers, met uitzondering van enkele kleine bedrijven moeten een ongeval boek houden. Als medewerker van het bedrijf, is het essentieel om uw werk schade op te nemen in dit boek, want het zal u helpen uw ongeval schadevergoeding te krijgen sneller. Het wordt goed bewijs als we beweren latere datum.
Dit boek wordt ook gebruikt om een record van problemen werkgever te houden en om een aantal wijzigingen in de toekomst ongevallen te voorkomen.
Informeer HSE als sommige ernstige ongevallen plaatsvinden.
Als een ernstig ongeval plaatsvindt, De werkgever moet deze onmiddellijk melden aan de Health and Safety Executive (HSE) centrum. Ernstige verwondingen zoals gebroken armen en ribben, schade aan de hersenen of andere schade die een werknemer ervan weerhoudt het doen van zijn normale werk moet worden gemeld in HSE.
Rapportage in HSE is een belangrijk bewijs van een ongeval en kan men zijn ongeval schadevergoeding snel te krijgen.
Vind je rechten op een ongeval te betalen
De informatie over loondoorbetaling bij ziekte of ongeval loon van een werkgever kan zijn gevonden in zijn contract of in een schriftelijke verklaring. Meestal medewerkers zijn vrij om wettelijke doorbetaling van loon voor elk moment uit het werk als gevolg van ziekte of ongeval.
Soms, afhankelijk van de aard van de schade aan u, kan hij ervoor kiezen om je betaalt wat extra bedrag of een systeem van het betalen van een extra bedrag wordt gemaakt door hem.
Denk aan alle zaken van gezondheid en veiligheid
Een continue kwestie van gezondheid en veiligheid die uw ongeval dienen te worden bestreden om te voorkomen dat het veroorzaken van een zelfde soort schade aan iemand anders. Bespreek de gezondheid en veiligheid probleem met de medewerkers. Als er een probleem optreedt met betrekking tot het ongeval vergoeding moet u onmiddellijk contact opnemen met HSE.
Factoren te overwegen bij het maken van een arbeidsongeval aanspraak
Als er een ongeval plaatsvindt op het werk en als het is niet jouw schuld, dan moet men beweren voor het ongeval schadevergoeding zo snel mogelijk en het moet binnen twee jaar na de datum van het ongeval. Voor beweren, zal je een advocaat om u te vertegenwoordigen nodig. Ongeval s