Traditional ziektekostenverzekering, ook genoemd vergoeding voor diensten of 80/20, is het merk van verzekering dus een veelvoud van van ons zijn opgegroeid met. Je bent een recht om een arts te bezoeken, en de verzekeraar betaalt 80% van het wetsvoorstel. Dit type van verzekering aanbod de grootste soepelheid, maar draagt de hoogste out of pocket kosten. Een eigen risico moet worden voldaan voordat de verzekeringsmaatschappij zal betalen. Hoe lager uw maandelijkse premie, hoe hoger het eigen risico kunnen zijn.
De verzekering oprichting behoudt zich meestal het recht voor om betalingen cap indien, naar hun mening, de artsen kosten zijn hoger dan wat redelijk en gebruikelijk is in uw omgeving. Dit is een uitstekende vorm van dekking te hebben als je extreem ziek en te motiveren een netwerk van specialisten, of als uw medische rekeningen zijn astronomisch. Zodra uw kosten voor het jaar een bepaald niveau bereiken, zal de vereniging dekking tijdens en betaal 100% .Veel gezonde personen geen vergoeding voor diensten medische verzekering nodig.
Ze vinden dat hun out of pocket kosten zijn veel kleiner door een managed care plan. Er zijn twee soorten maken het uit zorg HMO en PPO.In een HMO of Health Maintenance Organization, betaalt u een maandelijkse premie in ruil voor een uitgebreide medische zorg. Er is in grote lijnen een zielige co-betaling voor artsen bezoeken (meestal variërend van $ 5 tot $ 25), en een iets hogere co-betalen of aftrekbaar voor de ziekenhuiszorg. Je uit eigen zak de prijzen zijn vooral makkelijker te voorspellen en te beheren met een HMO plaats in tegenstelling tot een vergoeding voor hulp plan.
Echter, een HMO introduceert het concept van een poortwachter. In een HMO, moet u een huisarts te beslissen. Die dokter, die samenwerken met een kans op het management verzekering officier, zal uw toegang tot specialisten te bepalen. Ten slotte is een HMO moet u gebruiken artsen dus deel uit van de HMOs netwerk. Als je reis veel, zeker om uit te vinden hoe de bepalin
Anders dan Call Een Letselschade Atto…